关于工作内容：
1、结合发展战略及经营目标，制定销售规划及行动策略，并进行季度和月度分解；
2、与市场部协作，共同完成新老客户的开发及培育，针对重点客户重点维护及挖掘；
3、制定销售报价及相关管理制度，规范销售合同的管理流程；
4、跟进客户应回款项的收取，针对异常回款进行分析并采取措施避免坏账；
5、解决和处理客户的疑难问题、重大客诉，制定客情攻关策略并实施；
6、作为销售部负责人，负责团队配置、绩效管理、人才培养、制度体系搭建等工作。